Voordelen

Administratieve lastenverlichting

Het hebben van personeel brengt voor u als ondernemer een hoop administratieve

rompslomp en arbeidsrechtelijke risico's met zich mee. Denk bijvoorbeeld aan het

opstellen van juridisch correcte arbeidsovereenkomsten, loondoorbetaling bij arbeidsongeschiktheid, Wet Verbetering Poortwachter, private verzekeringen, jaaropgaven, ontslagprocedures, salarisadministratie, afdrachten aan bedrijfsverenigingen, belastingdienst en pensioenfondsen, het bijhouden van CAO- en wetswijzigingen, etc. Al deze zaken worden overgenomen door Payned payrolling. Deze tijdsbesparing kunt u weer steken in uw core business!

 

Geen arbeidsrechtelijke risico's

Bij payrolling via Payned weet u precies waar u aan toe bent. Geen risico's achteraf voor

ziekte van medewerkers of leegloop; u betaalt alleen voor de gewerkte uren van uw

medewerkers! Zaken als loondoorbetaling bij ziekte komen volledig voor rekening van

Payned payrolling.

 

Optimale flexibiliteit

De extra contractsmogelijkheden die de VPO CAO biedt maakt uw onderneming

flexibeler en slagvaardiger. Een medewerker niet in vaste dienst willen nemen in

verband met de risico's, payrolling is hiervoor de aangewezen oplossing.

 

Exacte kostenkennis

Met payrolling weet u exact, zelfs met twee cijfers achter de komma, wat een bepaalde medewerker gaat kosten voor elk uur dat hij daadwerkelijk heeft gewerkt. Ook handig

als u deze personeelskosten moet doorberekenen naar uw relaties, denk aan de

cateringbranche.

 

Voordelen voor uw medewerkers

Ook uw medewerkers profiteren van een samenwerking met Payned payrolling.

Zij bouwen bij Payned payrolling rechtszekerheid op en houden in de meeste gevallen

zelfs een hoger netto uurloon over dan voorheen! Tevens hebben wij voor uw medewerkers een uitgebreid Employee Benefits pakket.

 

U blijft leidinggevende

Hoewel wij juridisch gezien werkgever worden van uw personeel, blijft u in de praktijk de baas. Payned payrolling zal slechts gezien worden als het bedrijf dat de loonbetalingen regelt.

 

Wilt u meer voordelen weten over payrolling via Payned payrolling? Vraag een offerte aan

 

 

 
Hoofdmenu

 

Payned payrolling is aagesloten bij:

Erkend als beveiligingsbedrijf door het

Ministerie van Justitie onder

nummer ND2609

 
Disclaimer
Sitemap